Objetivos

Red Araña nace en base a unos valores que nos identifican como organización de acción social.

Objetivos: el punto de partida

Las finalidades básicas de la Asociación son:

 Promover actuaciones que permitan la inserción sociolaboral de los desempleados con atención a aquellos colectivos vulnerables: jóvenes, mujeres, drogodependientes, minorías étnicas, inmigrantes, ex reclusos…
 Agrupar, coordinar y facilitar el desarrollo al mayor número de entidades sociales que trabajen la inserción sociolaboral. 
Generar experiencias empresariales sostenibles, comprometidas con su entorno, que permitan el acceso al mercado de trabajo a aquellas personas con mayores dificultades. 
Fomentar la economía social.

 


Principios y valores

Red Araña nace en base a unos principios y valores que nos identifican como organización de acción social y son nuestra razón de ser. La organización se sustenta en los siguientes valores:

  • Carácter no lucrativo: reinversión en fines sociales.
  • Heterogeneidad: pluralidad de entidades y actividades con un objetivo común.
  • Flexibilidad en el saber hacer de cada entidad.
  • Horizontalidad: acceso a los recursos comunes y participación en las decisiones.
  • Descentralización y Territorialidad: coordinación y cooperación entre las entidades favoreciendo la actuación local.
  • Democracia: participación igualitaria para todos los socios. Una entidad – un voto.
  • Independencia: autonomía en la toma de decisiones, metodología, control económico-financiero, etc.
  • Solidaridad: redistribución de recursos y responsabilidades por una causa común.
  • Corresponsabilidad: compartir conocimientos y saber hacer.
  • Igualdad de Oportunidades: acceso al empleo sin ningún tipo de discriminación.

Del desempleo a la inserción sociolaboral

Nuestra misión es dar respuesta al problema del desempleo, promoviendo actuaciones que permitan la inserción sociolaboral de los desempleados y desempleadas, con atención especial a los colectivos en riesgo de exclusión, mediante actuaciones locales y coordinadas entre sí a través del trabajo en Red.Promover actuaciones que permitan la inserción sociolaboral de las personas desempleadas, con especial atención a los colectivos en riesgo de exclusión.

  • Fomentar el desarrollo local y facilitar la colaboración entre entidades sociales y otros grupos de interés que trabajan por el empleo.
  • Trabajar en Red, compartiendo herramientas y experiencias con las entidades socias.
  • Promover herramientas de información, publicaciones y materiales que sean útiles para los agentes sociales que trabajan en inserción sociolaboral.
  • Fomentar experiencias empresariales que respeten el medio ambiente y permitan la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión social.