fundacion tripartita
esfera

*Trabajadores:
Cursos 80h = 240 €
Cursos 60h = 180 €
Cursos 30h = 90 €

*Cursos
de 20 h:
60 €

*Desempleados
Cursos 80h = 160 €
Cursos 60h = 120 €
Cursos 30h = 60 €

Calendario de CURSOS ON LINE
NUEVOS CURSOS DE MEJORA DE EMPLEABILIDAD - COMIENZO EN FEBRERO DE 2.010
Entra en el campus en el que se desarrollarán estos cursos
y prueba con el curso demostración.
Nombre del curso | edición
Precio
Fechas Comienzo
Horas
Programa
240 € /
160 €
Febrero
80h
240 € /
160 €
Febrero
80h
240 € /
160 €
Marzo
80h
180 € /
120 €
Abril
60h
180 € /
120 €
Marzo
60h
Inglés para técnicos de empleo ¡NUEVO!
Precio: 90 € para trabajadores / 75 € para desempleados (Cofinanciado por Red Araña)
90 € / 75 €
Febrero
80h
180 € /
120 €
Abril
60h
180 € /
120 €
Marzo
60h
180 € /
120 €
Marzo
60h
180 € /
120 €
Marzo
60h
180 € /
120 €
Abril
60h
90 € /
60 €
Marzo
30h
90 € /
60 €
Abril
30h
60 €
Febrero
20h
60 €
Marzo
20h
60 €
Abril
20h
Nuevas Titulaciones
Itinerario formativo integrado por nuestros
4 cursos básicos
260h
Itinerario formativo integrado por 2 de nuestros cursos
140h a 160h


INTERVENCIÓN SOCIOLABORAL | IV edición

Precio: 240 / 160 €uros | Duración: 80 horas on line | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará la parte on line y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo I | Aproximación conceptual a la orientación sociolaboral
  • Módulo II | Elementos de la orientación para el empleo
  • Módulo III | El proceso de orientación
  • Módulo IV | Intervención
  • Módulo V | Aspectos personales y herramientas en la orientación
  • Módulo VI | Sistemas de Búsqueda activa de empleo
  • Módulo VII | Definición de Intermediación laboral
  • Módulo VIII | Agentes de Intermediación: motivos por los que acuden a ellos
    demandantes y empleadores.
  • Módulo IX | Desarrollo de un Programa de Intermediación Laboral
  • Módulo X | Metodología del Intermediador Laboral : relaciones con empresas
  • Módulo XI | Nuevas Tendencias: Servicios de Intermediación Laboral Virtuales
  • Módulo XII | Evaluación de los servicios de Intermediación Laboral

Objetivos:

  • Conocer los diferentes agentes/elementos que intervienen en un proceso de orientación y
    la relación entre ellos.
  • Desarrollar adecuadamente acciones de Orientación para el Empleo
  • Dotar de capacidades al alumnado para realizar la planificación y desarrollo de un
    programa de intermediación laboral con el colectivo desempleado.
  • Conocer las etapas que comprende la gestión de ofertas de empleo y relaciones con
    empresas

Destinatarios | Este curso está destinado a técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito sociolaboral de entidades sociales interesados en la orientación e intermediación sociolaboral.
La metodología educativa y organización de esta acción formativa está especialmente diseñada
para aquellos/as que han de compaginar su actualización profesional con su trabajo y que no
disponen de tiempo para desplazarse a sesiones presenciales.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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INTERVENCIÓN SOCIOLABORAL CON COLECTIVOS EN RIESGO | XI edición

Precio: 240 / 160 €uros | Duración: 80 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • Módulo I | Introducción y Marco Legal
  • Módulo II | Metodología de inserción sociolaboral de inmigrantes
  • Módulo III | Metodología de inserción sociolaboral de mujeres
  • Módulo IV | Metodología de inserción sociolaboral de drogodependientes
  • Módulo V | Metodología de inserción sociolaboral de jóvenes
  • Módulo VI | Metodología de inserción sociolaboral de mayores de 45 años y parados de larga duración
  • Módulo VII | Metodología de inserción sociolaboral de reclusos y ex reclusos
  • Módulo VIII | Metodología de inserción sociolaboral de discapacitados

Objetivos:

  • Aportar una visión global y perfil sociolaboral de los colectivos en riesgo de exclusión
    social: mujeres, jóvenes, discapacitados, inmigrantes, mayores de 45 años, parados de
    larga duración, drogodependientes, reclusos y exreclusos.
  • Ofrecer herramientas y metodología para la intervención sociolaboral.
  • Conocer la legislación que afecta a colectivos en riesgo de exclusión social.

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en la intervención con colectivos vulnerables, con mayores problemas para la inserción sociolaboral.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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MEDIACIÓN INTERCULTURAL | II edición

Precio: 240 / 160 €uros | Duración: 80 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • MÓDULO I: MARCO CONTEXTUAL
  • MÓDULO II: MARCO CONCEPTUAL
  • MÓDULO III: MARCO NORMATIVO, POLÍTICO E INSTITUCIONALCOMPETENCIAL:
    EVOLUCIÓN, SITUACIÓN ACTUAL Y TENDENCIAS
  • MÓDULO IV: EL PAPEL DE LA INICIATIVA SOCIAL Y DE LAS
    ADMINISTRACIONES PÚBLICAS EN LA GESTIÓN DE RECURSOS PARA LA
    INTEGRACIÓN DE LOS INMIGRANTES
  • MÓDULO V: LA COMUNICACIÓN INTERCULTURAL
  • MÓDULO VI: LA MEDIACIÓN INTERCULTURAL. ÁMBITOS DE LA MEDIACIÓN
    INTERCULTURAL
  • MÓDULO VII: POLÍTICAS MUNICIPALES PARA LA INMIGRACIÓN

Objetivos:

  • Objetivos específicos:
    · Aproximar al alumnado al fenómeno de las migraciones y a las diferentes
    formas de abordar las diferencias culturales.
    · Mejorar la competencia intercultural a nivel cognitivo, afectivo y comportamental
    del alumnado, mediante el “training”.
    · Identificar las claves conceptuales necesarias para el análisis de los conflictos
    en contextos multiculturales.
    · Adquirir conocimientos, habilidades y herramientas necesarias para la
    mediación intercultural.
    · Crear un espacio de análisis, reflexión y propuestas para dar solución a los
    problemas cotidianos de gestión de la diversidad.

Destinatarios |Este curso está destinado a técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito
sociolaboral de entidades sociales interesados en la mediación e intermediación
intercultural.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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INTERMEDIACIÓN LABORAL Y RELACIONES CON EMPRESAS | XI edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • Módulo I | Definición de Intermediación Laboral
  • Módulo II | Agentes de intermediación: motivos por los que acuden a ellos demandantes y empleadores
  • Módulo III | Desarrollo de un programa de intermediación laboral
  • Módulo IV | Metodología del intermediador laboral: relaciones con empresas
  • Módulo V | Nuevas tendencias: servicios de intermediación laboral virtuales
  • Módulo VI | Evaluación de los servicios de intermediación laboral

Objetivos:

  • Dotar de capacidades al alumnado para realizar la planificación y desarrollo de un programa de intermediación laboral con el colectivo desempleado.
  • Conocer las etapas que comprende la gestión de ofertas de empleo y relaciones con empresas.

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en la intermediación laboral y la relación con empresas.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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DESARROLLO LOCAL Y EMPLEO | VIII edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • Módulo I | Concepto de Desarrollo Local
  • Módulo II | Proceso de Desarrollo Local
  • Módulo III | Generación de Empleo en el Desarrollo Local
  • Módulo IV | Evaluación en Desarrollo Local

Objetivos:

  • Identificar las fases de un proceso de desarrollo local.
  • Saber gestionar proyectos empresariales.
  • Conocer la metodología para realizar un diagnóstico territorial.
  • Informar de la distribución de fondos, iniciativas y programas de desarrollo local en zonas rurales.

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en el desarrollo local y el empleo.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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INGLÉS PARA TÉCNICOS DE EMPLEO - ¡NUEVO!

Precio: 90 € para trabajadores / 75 € para desempleados (cofinanciado por Red Araña) | Duración: 80 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • Teóricos:
    - Terminología: conocimiento de términos en inglés específicos relacionados con la intervención social
    - Léxico: conocimiento de semi-tecnicismos, es decir, usos especializados de palabras comunes.
    - Gramática: consolidación y ampliación de los conocimientos gramaticales adquiridos.

  • Prácticos:
    - Comprensión oral y escrita: prácticas de audición y comprensión lectora de textos cortos y de temática relacionada
    - Expresión oral y escrita: debates, prácticas de conversación y representación de textos.
    - Utilización de terminología en inglés.

Objetivos:

  • El objetivo general del curso es proveer al alumno de los conocimientos de la lengua inglesa
    necesarios para afrontar con éxito la comunicación mediante dicha lengua, poniendo especial énfasis en la necesidad de comprender y producir textos sobre temas relevantes para el sector social.
    • Objetivos teóricos:
      - Favorecer la familiarización del alumno con las principales características léxicas,
      gramaticales e idiomáticas de los principales usos del idioma aplicado a las ciencias sociales.
      * No se pretende que los alumnos adquieran un conocimiento declarativo avanzado sobre las estructuras de la lengua inglesa, pero si reforzar los conocimientos teóricos y mejorar la fluidez de comunicación.
      - Facilitar el dominio de la terminología
    • Objetivos prácticos:
      - Desarrollar las destrezas comunicativas orales y escritas tanto en las funciones de emisión como en las de comprensión.
      - Fomentar el interés por la lengua inglesa.

Destinatarios | Este curso está destinado a profesionales o voluntarios de entidades sociales, trabajadores del ámbito de la promoción del empleo y del autoempleo, estudiantes de ciencias sociales o cualquier persona con un nivel medio del idioma interesada en mejorar sus conocimientos de Inglés.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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INTERVENCIÓN SOCIOLABORAL CON PERSONAS CON DISCAPACIDAD | V edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos
:

  • Módulo I | Introducción
  • Módulo II | Orientación Sociolaboral
  • Módulo III | Intermediación Laboral con discapacitados
  • Módulo IV | Medidas de fomento de empleo para las personas con discapacidad
Objetivos:
  • Propiciar un acercamiento al mundo de la discapacidad y su realidad con respecto al tema del empleo, inserción e intermediación laboral.
  • Aportar una visión global sobre el colectivo
  • Conocer la normativa básica aplicable en la materia
  • Ofrecer herramientas y metodología para la intervención sociolaboral.
  • Sensibilizar a los técnicos de empleo sobre la problemática de este colectivo
  • Fomentar un espacio de encuentro e intercambio de ideas

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en la intervención con colectivos de personas con discapacidad.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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ORIENTACIÓN SOCIOLABORAL | XII edición
Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo I | Aproximación Conceptual
  • Módulo II | Elementos de orientación para el empleo
  • Módulo III | El proceso de orientación
  • Módulo IV | El proceso de orientación
  • Módulo V | Aspectos Personales y herramientas de orientación
  • Módulo VI | Sistemas de búsqueda activa de empleo
Objetivos:
  • Conocer los diferentes agentes/elementos que intervienen en un proceso de orientación y la relación entre ellos
  • Desarrollar adecuiadamente acciones de orientación para el empleo

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en la orientación laboral.

Más información | Descarga el programa íntegro en pdf.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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ASESORAMIENTO A EMPRENDEDORES/AS Y FOMENTO DEL AUTOEMPLEO| VII edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo I | El mercado de trabajo y el desempleo. La iniciativa empresarial
  • Módulo II | Acciones y servicios para el autoempleo. La persona emprendedora
  • Módulo III | El Plan de Empresa. Análisis de viabilidad empresarial
  • Módulo IV | Economía social como fórmula de autoempleo

Objetivos:

•  Fomentar un espacio de encuentro e intercambio de experiencias en la promoción del empleo.

•  Dotar de los conocimientos y habilidades básicas para realizar acciones de información, motivación y asesoramiento en la creación de empresas.

•  Elevar el rigor y la calidad de los servicios desarrollados en este área, a través de la estandarización y homogeneización de sus actividades y materiales, y de la adecuada formación de los/as técnicos/as.

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en el asesoramiento de emprendedores/as.

Más información | Descarga el programa íntegro en pdf.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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INTERVENCIÓN SOCIOLABORAL CON INMIGRANTES | VII edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo I | Aproximación conceptual y marco legislativo del colectivo inmigrante como población excluida.
  • Módulo II | Marco legislativo
  • Módulo III | Principios metodológicos para el trabajo con el colectivo inmigrante: pautas y líneas de actuación.

Objetivos:

  • Aportar una visión global sobre el colectivo inmigrante
  • Conocer la normativa básica aplicable en materia de extranjería
  • Ofrecer herramientas y acciones metodológicas que posibiliten la transmisión de recursos y actitudes hacia el inmigrante
  • Sensibilizar a los técnicos de empleo sobre la problemática de este colectivo

Destinatarios | Técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito laboral de entidades sociales interesados en el asesoramiento de emprendedores/as.

Más información | Descarga el programa íntegro en pdf.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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EMANCIPACIÓN JUVENIL | III edición

Precio: 180 / 120 €uros | Duración: 60 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Tema 1. Introducción
  • Tema 2. Inclusión/exclusión social
  • Tema 3. Intervención socio/laboral con jóvenes
  • Tema 4. Orientando para la emancipación

Objetivos:

  • Organizar y coordinar el dispositivo de formación, utilizando técnicas de
    planificación, asignación de objetivos y control; garantizando la consonancia de
    las actividades de formación con la estrategia global y la política de formación de la
    empresa. Estando al día de los progresos y evolución del mercado de trabajo,
    manteniéndose en contacto con organizaciones y entidades externas y
    negociando con proveedores y usuarios de la información para adecuar e integrar
    el servicio de formación de la entidad a la evolución, cambios y demandas del entorno.

Destinatarios |Este curso está destinado a técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito
sociolaboral de entidades sociales interesados en la orientación e intermediación de
jóvenes. La metodología educativa y organización de esta acción formativa está
especialmente diseñada para aquellos/as que han de compaginar su actualización
profesional con su trabajo y que no disponen de tiempo para desplazarse a
sesiones presenciales.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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LA FORMACIÓN POR COMPETENCIAS | II edición

Precio: 90 / 60 €uros | Duración: 30 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • MÓDULO 1: COMPETENCIAS LABORALES
  • MÓDULO 2: IDENTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES
  • MÓDULO 3: NORMALIZACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES
  • MÓDULO 4: FORMACIÓN BASADA EN COMPETENCIAS: PROGRAMACIÓN
  • MÓDULO 5: FORMACIÓN BASADA EN COMPETENCIAS: EJECUCIÓN
  • MÓDULO 6: EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES
  • MÓDULO 7: CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES

Objetivos:

  • El objetivo principal de este curso es desarrollar competencias docentes para la
    aplicación de los principios del enfoque de competencias en la capacitación laboral.

Destinatarios |Este curso está destinado a técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito
sociolaboral de entidades sociales interesados en la formación y autorización de
cursos. La metodología educativa y organización de esta acción formativa está
especialmente diseñada para aquellos/as que han de compaginar su actualización
profesional con su trabajo y que no disponen de tiempo para desplazarse a
sesiones presenciales.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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DISEÑO, PROGRAMACIÓN Y EVALUACIÓN DE CURSOS | II edición

Precio: 90 / 60 €uros | Duración: 30 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DE LA FORMACIÓN.
  • MÓDULO 2. EL DESTINATARIO DE LA FORMACIÓN
  • MÓDULO 3. PLANIFICACIÓN DE LA FORMACIÓN.
  • MÓDULO 4. LA IMPARTICIÓN DE LA FORMACIÓN: LA ACCIÓN FORMATIVA.
  • MÓDULO 5. INTRODUCCIÓN A LA CALIDAD

Objetivos:

  • Organizar y coordinar el dispositivo de formación, utilizando técnicas de
    planificación, asignación de objetivos y control; garantizando la consonancia de
    las actividades de formación con la estrategia global y la política de formación de la
    empresa. Estando al día de los progresos y evolución del mercado de trabajo,
    manteniéndose en contacto con organizaciones y entidades externas y
    negociando con proveedores y usuarios de la información para adecuar e integrar
    el servicio de formación de la entidad a la evolución, cambios y demandas del entorno.

Destinatarios |Este curso está destinado a técnicos/as de empleo y profesionales del ámbito
sociolaboral de entidades sociales interesados en el diseño, programación y
evaluación de cursos. La metodología educativa y organización de esta acción formativa está
especialmente diseñada para aquellos/as que han de compaginar su actualización
profesional con su trabajo y que no disponen de tiempo para desplazarse a
sesiones presenciales.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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CAPTACIÓN DE FONDOS - ¡NUEVO!

Precio: 60 €uros | Duración: 20 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo 1. ¿Qué es captar fondos?
  • Módulo 2. ¿Dónde están los “fondos”? ¿Cómo buscarlos? ¿Quién puede ayudaros? ¿Cómo
    enterarse de ayudas y subvenciones? ¿Es necesario pagar por la información?
  • Módulo 3. Prepara tu ataque.
  • Módulo 4. Tus “armas” o instrumentos.
  • Módulo 5. Llegó el momento clave.
  • Módulo 6. Después de pedir...
  • Módulo 7. El cierre de la gestión

Objetivos:

  • El objetivo general del curso es proveer al alumno de los conocimientos necesarios para realizar la captación de fondos para su entidad con éxito.

Destinatarios | Este curso está destinado a técnicos/as que trabajan en ONG´s , fundaciones, asociaciones, etc...interesados en conocer medios para poder captar fondos con éxito. Todo cuanto se explica en este curso está basado en la experiencia y probado en casos reales.

 

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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CÓMO CREAR UNA ONG - ¡NUEVO!

Precio: 60 €uros | Duración: 20 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • Módulo 1. Introducción
  • Módulo 2. El equipo humano
  • Módulo 3. Aspectos legales y administrativos
  • Módulo 4. La estrategia
  • Módulo 5. El plan de trabajo
  • Módulo 6. Economía de la ONG
  • Módulo 7. Errores a evitar y cuestiones imprescindibles

Objetivos:

  • El objetivo general del curso es informar a las personas que quieren montar una asociación o fundación, o que están en los inicios práctica sobre pasos legales y burocráticos, organización del equipo humano, estrategia, principios de la captación de fondos, etc.
Destinatarios | Este curso está destinado a dirigido a personas que quieren montar una asociación o fundación, o que están en los inicios

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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RISOTERAPIA APLICADA A LA MEJORA DEL ENTORNO LABORAL

Precio: 60 €uros | Duración: 20 horas | Entra en el Campus On Line donde se desarrollará el curso y prueba el curso demostración.

Contenidos:

  • MÓDULO 1: COMUNICACIÓN, DIVERSIÓN Y DESINHIBICIÓN.
  • MÓDULO 2: CREACIÓN DEL HUMOR.
  • MÓDULO 3: APRECIACIÓN DEL SENTIDO DEL HUMOR.
  • MÓDULO 4: AFRONTAMIENTO OPTIMISTA DEL PROBLEMAS
  • MÓDULO 5: RELACIONES POSITIVAS.
  • MÓDULO 6: EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES
  • MÓDULO 7: CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES

Objetivos:

  • Desarrollar estrategias y habilidades cognitivas, emocionales y conductuales, intra e
    interpersonales, con la intención de lograr mejorar el sentido del humor.
    Cognitivamente: aprender a distanciarnos de las preocupaciones y percibir diferentes
    alternativas ante un problema o adversidad. Emocionalmente: proporcionar alegría y
    placer para sentir que la vida merece la pena ser disfrutada. Conductualmente: desarrollar habilidades que, desde la expresión corporal hasta la interacción positiva,
    promuevan el bienestar personal.

Más información | Descarga el programa en pdf. Si tienes alguna duda puedes rellenar el formulario especificando el tipo de duda que tienes.

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.
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EXPERTO EN GESTIÓN Y PROMOCIÓN DE EMPLEO

El título de Experto/a en Gestión y Promoción de Empleo, nace como respuesta a la necesidad de cualificación de los profesionales de empleo y para reconocer el esfuerzo de aquellos/as que cursan varios de nuestros cursos online.

Este Título está diseñado como un itinerario formativo integrado por nuestros 4 cursos básicos que son independientes entre sí, pero que forman parte del espectro de contenidos y habilidades requeridos a un/a técnico/a de empleo ya trabaje en programas orientados a algún colectivo con especial dificultad, con desempleados que deseen poner en marcha una iniciativa empresarial, en programas especialmente dirigidos a la gestión de ofertas de empleo, u otros que incluyen además acciones de orientación individual y/o grupal.

Los cursos de carácter modular que forman parte de este título son:

Imprescindible | La totalidad de los módulos de contenidos deberá cursarse en un plazo máximo de dos años, completando un itinerario completo de 260 horas lectivas.

Destinatarios | Este título está dirigido a aquellas personas que desean tener una formación integral para trabajar en el ámbito de la inserción sociolaboral en cualquier contexto. La metodología educativa y organización de esta acción formativa está especialmente diseñada para aquellos/as que han de compaginar su actualización profesional con su trabajo y que no disponen de tiempo para desplazarse a sesiones presenciales.

 

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

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TÉCNICO ESPECIALISTA EN INTERVENCIÓN SOCIOLABORAL

El título de Técnico/a Especialista en Intervención Sociolaboral, nace como respuesta a la necesidad de especialización de los profesionales de empleo y para reconocer el esfuerzo de aquellos/as que cursan varios de nuestros cursos online.

Este Título está diseñado como un itinerario formativo integrado por 2 de nuestros cursos, el
primero de ellos de carácter troncal trabaja las bases de la intervención sociolaboral. El segundo
curso de especialización podrá elegirse entre un catálogo de cinco posibles. La duración total del título dependerá de la especialidad elegida.

Los cursos de carácter modular que forman parte de este título son:

Imprescindible | Ambas acciones formativas deberá cursarse en un plazo máximo de un año, completando un itinerario completo de entre 140 y 160 horas lectivas. En función de la especialidad elegida, varía la duración total del título de Técnico/a Especialista en Intervención Sociolaboral.

Destinatarios | Este título está dirigido a aquellas personas que desean tener una formación especializada para trabajar en un ámbito concreto dentro de la intervención sociolaboral como puede ser colectivos en riesgo de exclusión social, especialmente inmigrantes y personas con discapacidad; desarrollo local y autoempleo. La metodología educativa y organización de esta acción formativa está especialmente diseñada para aquellos/as que han de compaginar su actualización profesional con su trabajo y que no disponen de tiempo para desplazarse a sesiones presenciales.

 

Matrícula
Si estás interesado/a en este curso puedes matricularte de dos maneras: de la manera convencional (infórmate sobre descuentos). Ésta es la ficha que tienes que rellenar. O puedes acogerte a la formación gratuita para trabajadores en activo. Infórmate de los requisitos a cumplir.

 

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